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到了年底，我們大電商行業(yè)也爆了個大新聞：電商一姐被追繳稅款、加收滯納金并處罰款，共計13.41億元。

電商一姐不愧是一姐啊。假設(shè)一個亞馬遜運營的年薪是100萬，那么得打工1341年繳納得上稅款及罰款。即便是年薪200萬的高薪運營，那也得670年。人與人之間的差距，有時候真是“一眼萬年”啊。

似乎是因為到了年底，大家蕞近都有比較多的時間來思考人生。有很多亞馬遜運營在問同一個問題：我們這行的出路在哪里？終點在何方？相似的問題在任何行業(yè)都存在，但亞馬遜的運營伙伴們，似乎更迷茫。

對于一些工種來說，是可以跨行業(yè)的，比如程序員，他們的經(jīng)驗可以成為今后工作的資本。但亞馬遜運營不一樣，似乎已經(jīng)被定死在了這條路上。

當然，我們也可以考慮換行，但換行的結(jié)果可能就是，我們將作為一個職場小白從頭開始。如果年齡大了，人家還未必要這么老的小白。

電商這個行業(yè)越來越成熟，越來越專業(yè)，資源變得越來越集中，錢也變得越來越難掙。淘寶從百花齊放，逐漸走向品牌化、資源集中化，蕞終出現(xiàn)了薇婭、李佳琦這樣的頂流主播。而亞馬遜也開始呈現(xiàn)出這樣的趨勢，面對這樣的大趨勢，亞馬遜運營應該何去何從，出路在哪里？

前段時間，論壇上有一個帖子，說公司把小白培養(yǎng)成跨境當紅女主播，然后主播跑路了。這里我們不去討論她離崗對不對，而是她憑什么敢離崗呢？

第一和她的自身素質(zhì)有關(guān)，她的英語口語非常專業(yè)；其二是她確實在公司學到了東西，通過工作掌握了一些行業(yè)資源?，F(xiàn)在問問自己，手上有多少資源？

如果你有充足的站外渠道、清倉渠道、貨代渠道……無論是做亞馬遜還是做tiktok，亦或其它的平臺，其實都有足夠的籌碼和公司談薪酬，甚至可以去做服務商。

運營技巧也許會給你加分，但是認真去分析，一個產(chǎn)品賣得好，主要取決產(chǎn)品和運營資源，對于大賣來說，技巧能占幾分？有什么不可取代的價值嗎？

三年經(jīng)驗的運營和五年經(jīng)驗的運營，薪酬并不會差得太遠。做得好的新人和老鳥可能拿一樣的工資，真正能夠讓老鳥建立優(yōu)勢的是，手里掌握的資源。

就拿薇婭來說，她之所以能夠立足，除了她本身比較努力之外，前期淘寶給了極大的資源扶持。說句不好聽的，如果有資本想要推送一個全新的頂流主播，只要能夠給出和薇婭一樣的資源，分分鐘就可以喂出一個。當然，天上不會掉資源，大家在工作中注意積累。

此外，要主動地參與更多能夠給自己刷履歷的項目，不只是做項目的螺絲釘。但作為項目的一份子，盡可能去了解學習掌握全流程。一個流程對于外行來說很難，但對了解的人來說，大部分都是可復制的，而這些實戰(zhàn)經(jīng)驗都將成為你的資本。

我們大部分人都只是普通人，可能成不了薇婭，也做不了李佳琦，但我們也沒有13.14億的罰款需要交啊。至少在我們自己的位置上，還可以付出百分百的努力，去換取更多的收獲。

亞馬遜運營現(xiàn)階段確實變得越來越難，但也只是和暴利期相比較，長期來看，大約還有十年的黃金發(fā)展期。在這個黃金期，找準自己的定位很重要。